Résultat de recherche

7 juillet 2026 Événement à venir Investissements, TPE - PME - ETI, RSE, Recherche et innovation

Webinaire Présentation du "Sustainable Building Block Compass" par B4C

Quelles molécules vont structurer les marchés de la chimie durable de demain ?

11 -12 juin 2026 Événement passé Économie & compétitivité, Recherche et innovation

Invitation à l'événement "Process Design & Simulation" 2026

Participez au PDS 2026, un programme de conférences est consacré à l’apport de l’intelligence artificielle dans les industries de…

20 mai 2026 Document Convention collective & accords de branche, Rémunération

Signature majoritaire de l’accord sur l’indemnisation des salariés placés en activité partielle

CPPNI du 16 avril 2026 Un accord de reconduction sur le dispositif d’indemnisation des salariés placés en activité partielle a été signé par 3 organisations syndicales : CFDT, CFE-CGC et Force Ouvrière. Cet accord majoritaire n’est pas susceptible d’opposition. Cet accord entrera en vigueur le 1er jour du mois qui suit la parution de l’arrêté d’extension, et au plus tard, le 1er octobre 2026 (date à laquelle le précédent accord prend fin). Il reconduit le dispositif d’indemnisation Chimie jusqu’au 31 mars 2028 et précise également que cette indemnisation conventionnelle s’inscrit dans le prolongement du dispositif légal.

13 mai 2026 Actualité ChemTech, TPE - PME - ETI, Recherche et innovation

PME de la Chimie, participez au programme ETIncelles !

Le programme ETIncelles, dispositif d’accompagnement des PME en forte croissance vise à fluidifier les relations entre les acteurs…

23 avril 2026 Document Convention collective & accords de branche, Rémunération

Indemnisation des salariés placés en activité partielle : un projet d’accord de reconduction est ouvert à la signature

La Commission Paritaire Permanente de Négociation et d’interprétation (CPPNI) du 16 avril 2026 a permis d’aboutir à un projet d’accord sur l’indemnisation des salariés placés en activité partielle, reconduisant le dispositif précédent jusqu’au 31 mars 2028.