Accord du 1er juillet 2015 relatif à la reconnaissance des certificats de qualification professionnelle (CQP) dans les classifications des Industries Chimiques

Accord du 1er juillet 2015 relatif à la reconnaissance des certificats de qualification professionnelle (CQP) dans les classifications des Industries Chimiques Accord du 1er juillet 2015 relatif à la reconnaissance des certificats de qualification professionnelle (CQP) dans les classifications des Industries Chimiques L’Union des Industries Chimiques (UIC) et les fédérations associées (FEBEA, FIPEC, FNCG) ont signé le 1er juillet 2015 avec la FCE-CFDT et la CFTC un accord relatif à la reconnaissance des certificats de qualification professionnelle dans les classifications des Industries Chimiques. Créée par la commission nationale pour l’emploi (CPNE), le CQP est une certification validant les savoir-faire tout au long d’un parcours professionnel et attestant qu’un salarié possède les compétences pour exercer le métier visé par celle-ci. Par cet accord, les signataires ont souhaité prendre en compte dans les classifications résultant de la convention collective nationale des Industries Chimiques, les certifications de qualification professionnelle, à travers l’attribution d’un coefficient minimal. Ainsi, tout salarié titulaire de l’un des CQP et occupant une fonction ou un emploi correspondant à ce certificat aura donc la garantie d’un coefficient minimum défini par l’accord. Enfin, afin de tenir compte de la réforme de la formation professionnelle du 5 mars 2014, il a été convenu qu’à l’occasion de l’entretien professionnel qui suivra l’obtention du CQP, les entreprises s'efforceront d’étudier une progression de coefficient du salarié concerné, cette progression devant s’inscrire dans le cadre de la politique menée dans ce domaine par l’entreprise. Une circulaire indiquant les coefficients minimum attribués pour chacun des CQP est en cours d’élaboration.